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讓靈活就業(yè)成穩就業(yè)重要抓手

2020年08月17日 07:05   來(lái)源:經(jīng)濟日報   作者:周琳

  “副業(yè)剛需”漸成新寵,“斜杠青年”風(fēng)行一時(shí),“直播網(wǎng)紅”火遍全網(wǎng)——這是時(shí)下靈活就業(yè)盛行的真實(shí)寫(xiě)照。百度最新發(fā)布的數據顯示,2020年上半年百度文庫知識店鋪的開(kāi)店量超過(guò)4萬(wàn)家,新增內容1.5億條,直接帶動(dòng)近100萬(wàn)兼職或全職的內容創(chuàng )作者就業(yè)。

  受益于今年國家穩就業(yè)政策力度不斷加大、《關(guān)于支持多渠道靈活就業(yè)的意見(jiàn)》等多份文件相繼發(fā)布,平臺經(jīng)濟、數字經(jīng)濟、副業(yè)經(jīng)濟等讓很多受疫情影響待業(yè)的勞動(dòng)者嘗到了靈活就業(yè)的甜頭。

  今年,我國城鎮新增就業(yè)目標為900萬(wàn)人以上。人社部數據顯示,上半年累計城鎮新增就業(yè)人數564萬(wàn)人,已完成全年目標任務(wù)的63%。但要注意的是,今年全國高校畢業(yè)生高達874萬(wàn),此外個(gè)體戶(hù)、農民工就業(yè)仍未完全恢復至往年水平。下半年“穩就業(yè)”工作仍然不可放松。作為靈活的新就業(yè)形態(tài),互聯(lián)網(wǎng)平臺為普通求職者提供了一個(gè)零成本、低門(mén)檻舞臺,或將發(fā)揮更大作用。

  所謂靈活就業(yè)是勞動(dòng)者以非全日制、臨時(shí)性和彈性工作等靈活形式實(shí)現的就業(yè)形式。這樣的靈活就業(yè)內涵主要體現在以下幾方面。

  一是“無(wú)接觸”工作,時(shí)間自由。以百度文庫等互聯(lián)網(wǎng)平臺為例,這些平臺主要匯集大量一線(xiàn)工作者創(chuàng )作的實(shí)用性知識,創(chuàng )作者們以提高工作技能、效率為核心,把勞動(dòng)實(shí)踐與理論研究相結合,根據自己平時(shí)工作、生活和興趣積累的內容整合創(chuàng )作,最終形成涵蓋各行各業(yè)的知識文檔,通過(guò)平臺上傳分享給有需要的人。

  二是低成本創(chuàng )業(yè),簡(jiǎn)單運營(yíng)。依托互聯(lián)網(wǎng)公司以“信息和知識”為核心的生態(tài)平臺,網(wǎng)絡(luò )平臺為創(chuàng )作者提供了一個(gè)良好的生存環(huán)境。對普通知識創(chuàng )作者而言,網(wǎng)絡(luò )平臺不需要投入太多資金成本,也不需要復雜的經(jīng)營(yíng),就能實(shí)現較好創(chuàng )收。這種模式無(wú)形中降低了就業(yè)和創(chuàng )業(yè)門(mén)檻。

  三是用“副業(yè)”幫助創(chuàng )業(yè)者增加收入。

  正因為有了這些基于可松散、可兼職、可合伙甚至可以單干的多形態(tài)、多模式、多種類(lèi)的新工作方式,豐富了我國就業(yè)市場(chǎng),降低了就業(yè)門(mén)檻,拓寬了就業(yè)范圍,吸納了更多勞動(dòng)者入門(mén)從業(yè),讓受疫情影響閑置的人力資源得到了更充分開(kāi)發(fā)。

  站在“穩就業(yè)”的高度審視,讓靈活就業(yè)成為保障就業(yè)市場(chǎng)穩健發(fā)展的重要抓手,各地、各部門(mén)還應進(jìn)一步加大政策支持力度,努力創(chuàng )造更多就業(yè)崗位,促進(jìn)勞動(dòng)者特別是農村貧困人口和城鎮低收入群體多渠道靈活就業(yè)。

  一方面,充分發(fā)揮各類(lèi)人力資源服務(wù)機構、互聯(lián)網(wǎng)平臺企業(yè)的作用,善于運用大數據、云計算、人工智能等信息技術(shù)手段,改進(jìn)就業(yè)服務(wù),促進(jìn)供需有效對接,切實(shí)促進(jìn)就業(yè)穩定、緩解就業(yè)結構性矛盾。

  另一方面,加快推動(dòng)相關(guān)政策逐步落地。除參加職業(yè)技能培訓,主動(dòng)自我學(xué)習也是提升就業(yè)能力的低成本方式。部分互聯(lián)網(wǎng)平臺創(chuàng )作模式是實(shí)現低成本實(shí)用知識學(xué)習的“雙贏(yíng)模式”,既強化了知識貢獻者和學(xué)習者之間的聯(lián)系,又成為普通人就業(yè)的知識庫和技能庫,這一模式的經(jīng)驗值得總結。

  從人力資源供給角度看,各方還要適應靈活就業(yè)不斷擴大的趨勢,將靈活就業(yè)人員納入創(chuàng )業(yè)培訓范圍,把靈活就業(yè)崗位供求信息納入公共就業(yè)服務(wù)范圍,研究制定相關(guān)勞動(dòng)和社會(huì )保障政策,加大對困難人員靈活就業(yè)幫扶力度,從內外兩個(gè)方面為靈活就業(yè)營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境。(本文來(lái)源:經(jīng)濟日報-中國經(jīng)濟網(wǎng) 作者:周琳)

(責任編輯:劉江)

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